HR Specialist (subsidies & verzekeringen)

32–40 uur
In deze rol zorg jij ervoor dat alles achter de schermen rondom personeel goed geregeld is. Denk aan subsidies, verzekeringen en HR-administratie. Je hebt een breed takenpakket en weet precies wat er speelt. Je werkt nauw samen met je HR-collega’s en bent een belangrijke schakel binnen de organisatie.

Na jarenlange inzet van een zeer ervaren collega ontstaat er binnen onze HR-afdeling een plek voor iemand die het overzicht weet te bewaren en graag de diepte in gaat.

Geen dag is hetzelfde en juist dat maakt deze functie zo leuk.

Waar ga je je mee bezighouden?

Je krijgt een afwisselend takenpakket, waarbij je onder andere verantwoordelijk bent voor:

Subsidies en projecten
Je regelt aanvragen, houdt overzicht en zorgt dat alles administratief klopt. Denk aan WBSO-projecten, maar ook aan het bewaken van deadlines en voorwaarden.

Pensioen en verzekeringen
Je zorgt dat mutaties goed worden verwerkt en gecontroleerd. Ook hou je de koppelingen tussen systemen zoals Keylane (Zwitserleven) en AFAS in de gaten.

HR-administratie
Van het opstellen van contracten tot het verwerken van personeelsgegevens — jij zorgt dat alles netjes en op orde is. Ook beheer je de HR-mailbox en help je collega’s met hun vragen.

Opleiding en ontwikkeling
Je organiseert trainingen en cursussen voor collega’s en houdt hierbij het overzicht.

Overige werkzaamheden
Zie je iets dat moet gebeuren? Dan pak je het op. Je bent flexibel en helpt waar nodig binnen HR.

Wie ben jij

Je bent iemand die graag overzicht houdt en verantwoordelijkheid neemt. Je werkt nauwkeurig, denkt vooruit en vindt het leuk om met verschillende onderwerpen bezig te zijn.

Verder herken je jezelf in het volgende:

  • Je hebt ervaring met HR-administratie of een vergelijkbare rol
  • Je kunt goed overweg met systemen (ervaring met AFAS is mooi meegenomen)
  • Je hebt affiniteit met verzekeringen, pensioenen of subsidies
  • Je bent zorgvuldig, betrouwbaar en houdt van structuur
  • Je hebt affiniteit met wet- en regelgeving
  • Je schakelt makkelijk en denkt in oplossingen

Wat je van ons kunt verwachten

Werken bij Kramers’ Seafood betekent werken in een betrokken en nuchtere organisatie waar mensen voor elkaar klaarstaan.

Je krijgt:

  • Een afwisselende functie met veel verantwoordelijkheid
  • Een plek in een hecht HR-team
  • Ruimte om je verder te ontwikkelen
  • Goede arbeidsvoorwaarden en een passend salaris

Wie wij zijn

Kramers’ Seafood is een groeiend en dynamisch bedrijf in de visverwerking. Achter de schermen zorgt HR ervoor dat alles rondom onze mensen goed geregeld is en daar speel jij een belangrijke rol in.

Interesse?

Lijkt deze rol je wat en wil je meer weten? Neem gerust contact met ons op of solliciteer direct.

Wat bieden wij

Wil jij een goede bijdrage leveren aan ons bedrijf en producten? Dan bieden wij uitstekende arbeidsvoorwaarden en goede beloning.

Durf jij het aan?

Neem dan contact met ons op door onderstaande formulier in te vullen en te verzenden.
Bellen mag ook naar 0527-256500 en vraag dan naar de afdeling HR.


    Zit jouw droombaan er niet bij?
    Stuur dan een open sollicitatie!

    Het kan natuurlijk zo zijn dat je wel graag bij ons wilt komen werken maar dat er geen passende vacature is op dit moment. Neem dan jouw kans en stuur ons een ‘open sollicitatie’. Wie weet zien wij toch wel mogelijkheden om jou ‘aan de slag’ te krijgen. Met een goede motivatie en een sterke wil, eventueel aangevuld met een (interne) opleiding kun je bij ons heel ver komen.